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工裝風(fēng)和工裝的演變[ 04-06 08:37 ]

  “工裝風(fēng)”這仨字兒大伙兒都聽過，甚至好多人經(jīng)常自信滿滿地在鏡子前琢磨好一套帥氣的工裝穿搭。 可偏偏下樓一轉(zhuǎn)角，就過來一個大叔問你： “師傅，6號樓怎么走??？” “師傅，你們現(xiàn)在裝空調(diào)挺累的吧？” “師傅，是不是樓上廁所又漏水了？” 上來就是“師傅”三連，讓你陷入對自我審美的深深懷疑。 以天曼多年的服飾經(jīng)驗來說，工裝風(fēng)就好比是一套工具，而所有的工具都需要有使用說明書，所以

真正優(yōu)質(zhì)的工作服不是價格低廉，而是品質(zhì)過硬！[ 04-02 08:35 ]

  價廉物美是我們在選擇和采購某一產(chǎn)品或者服務(wù)時最多的想法。對于企業(yè)工裝的采購當(dāng)然也不例外，一方面，企業(yè)對于每年的員工工作服定制都有一定的預(yù)算，不論我們所選擇的工作服產(chǎn)品品質(zhì)如何，總體價格是有上限的，采購部門當(dāng)然會嚴(yán)格的控制。另一方面，我們當(dāng)然也希望我們能用同樣的價格采購到較高品質(zhì)的工作服及專業(yè)高效的定制及售后服務(wù)，都希望物有所值，這都是人之常情。   不過有一點(diǎn)，大家必須承認(rèn)，那就是好的工作服質(zhì)量和做工，意味著相對較高的價格，物美價廉其實就是一種理想，真正“物美”的

工作服需要頻繁更換嗎[ 04-01 14:10 ]

  企業(yè)的工作服多久更換一次？最近一些客戶會問到這個問題。因為現(xiàn)在一些企業(yè)的采購負(fù)責(zé)部門及團(tuán)隊整體呈年輕化，大多都在85到95之間，年輕人對于時尚的追求總是精力旺盛的，當(dāng)他們在網(wǎng)上看到那些形形色色款式風(fēng)格各異的工作服產(chǎn)品時，難免會常常心動，跟自己企業(yè)所采購定制的老式工作勞保服對比之后，頓時感覺自己企業(yè)的整體工裝形象落伍了，于是就會想到自己的企業(yè)是否該是時候換一套工作服了。   事實上，定期更換企業(yè)員工的工作服是目前很多企業(yè)的做法和實際需求。統(tǒng)一定制企業(yè)工裝在一定程度上是有助于企業(yè)文

不同行業(yè)選擇工作服的建議[ 04-01 10:58 ]

  工作服是為工作需要而特制的服裝。定制工作服需根據(jù)客戶的要求，結(jié)合職業(yè)特征、團(tuán)隊文化、體型特征、穿著習(xí)慣等，從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮，提供最佳設(shè)計方案，為客戶打造富有內(nèi)涵及品位的全新的職業(yè)形象。那么，各行各業(yè)該如何選擇工作服？   1、從事化工生產(chǎn)的工人或化驗人員在含腐蝕性物質(zhì)的車間或?qū)嶒炇夜ぷ鲿r，除應(yīng)穿著較厚實的緊袖防腐工作服外，還應(yīng)穿戴橡皮圍裙、橡皮長筒手套、橡膠長筒套鞋。必要時還應(yīng)穿附有帽盔的可與外界隔離的橡皮工作衣。   2、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工人進(jìn)行

為什么有的員工會討厭穿工作裝[ 04-01 10:27 ]

  隨著時代的發(fā)展，各行各業(yè)對于企業(yè)文化及團(tuán)隊精神的需求日益提升。各大企業(yè)的老總和老板都領(lǐng)悟到了統(tǒng)一工作服的重要性，于是他們紛紛找各種大大小小的生產(chǎn)廠家定做統(tǒng)一的制服、工作服。但是員工們是真的心甘情愿的穿工作服嗎？ 然而，很多員工都很反感穿工作服，員工們討厭穿工作服歸根結(jié)底是因為工作服不好看，不合身，或者不方便。隨著90、00后進(jìn)入職場，仿佛給職場增添了一道靚麗的風(fēng)景線，社會新人們當(dāng)然更愿意穿自己漂亮的衣服。但是某些行業(yè)的特殊要求導(dǎo)致他們不得不穿工作服，那么怎樣做出讓企業(yè)員工滿意的工作服就成了上層管理

定制工裝，衣服上印什么字好[ 03-31 09:39 ]

  定制工裝經(jīng)常會在衣服上印字，那么文化衫一般印什么內(nèi)容比較合適呢？下面列出幾個原則，希望對您在設(shè)計印在衣服上字的內(nèi)容時有所幫助： 一、印的字主題明確，要知道印字的目的，是 為了宣傳企業(yè)文化，是為了表達(dá)主人個性，是為了表達(dá)愛情，是為了展示興趣愛好，表達(dá)班級或某一團(tuán)體文化，為了記住某一事件，為了宣傳某個觀點(diǎn)和主張……有了目的才能更好的組織內(nèi)容。 二、內(nèi)容簡潔，衣服上印的字?jǐn)?shù)有限，不像寫在紙上可以長篇大論，一般印在衣服上的字前面不超過二十個，后面不超過40個，太長了要到達(dá)的效

企業(yè)為什么要定制工作服[ 03-31 09:23 ]

  具有創(chuàng)新意識，擁有著自己獨(dú)特企業(yè)文化的大企業(yè)，為了提升企業(yè)文化，都會定制企業(yè)工作服，讓員工融入集體，潛移默化團(tuán)隊思維。    首先我們要了解什么是企業(yè)文化，按照百科里面講的：這是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象，簡單而言，就是企業(yè)在日常運(yùn)行中所表現(xiàn)出的各方各面。而企業(yè)文化真正的意義則是：通過一些特殊的形勢，能夠更好引導(dǎo)、激勵企業(yè)。   其次了解企業(yè)文化有什么用呢? 1、導(dǎo)向作用   播種一種觀念，培育

選擇工作服需要注意的因素[ 03-30 11:33 ]

 選擇工作服需要注意的因素 夏季已經(jīng)到來，氣溫逐漸升高，部分人都換上了夏季服裝，一些公司也開始 為員工們定制夏天的工作服。 市場上有眾多的工作服廠商，公司又該如何去選擇呢？很多公司摸不著頭腦，不知所措，其實選擇定制夏季工作服不難，只要從工作服的面料，顏色，和款式這三方面了解就行了 面料 工作服的面料有很多種，如滌棉細(xì)斜紋的，全棉細(xì)斜紋的，水洗磨毛的等等。不同的行業(yè)，工作服的定做面料也就不同，根據(jù)不同的行業(yè)來選擇面料。對于普通的行業(yè)來說一般選擇滌棉工作服，因為滌棉在干、濕情況下彈性和耐磨性都較好，

企業(yè)工作服加工廠家哪家專業(yè)[ 01-22 16:00 ]

工作服定制的好處就在于：容易讓員工自覺的進(jìn)入工作角色當(dāng)中，當(dāng)員工穿上工作服之后會將自己的狀態(tài)調(diào)整到工作狀態(tài)，讓員工能不由自主的遵守企業(yè)的相關(guān)規(guī)章制度，并且提高工作效率。而一套得體的工作服對于用戶或是消費(fèi)者來說是一種尊重，同時也會使增加消費(fèi)者對企業(yè)的認(rèn)同和信任感。因此，一套合適的工作服對于企業(yè)來說非常重要。那么如何找一家專業(yè)的工作服加工廠要從哪幾個方面才能看到呢？

統(tǒng)一工作服的意義和作用[ 06-09 10:50 ]

 一、為什么要統(tǒng)一定制工作服  為什么企業(yè)或部門，他們都選擇工作服這一形式，要求統(tǒng)一著裝呢？這是因為，統(tǒng)一制式化的工作服，有助于鍛造企業(yè)紀(jì)律，強(qiáng)化企業(yè)文化凝聚力，增強(qiáng)員工的企業(yè)歸屬感，營造良好的企業(yè)秩序。工作服凝聚著企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，顯示著團(tuán)體的協(xié)調(diào)與和諧的團(tuán)隊精神，對外傳遞著企業(yè)的尊嚴(yán)與企業(yè)的信心。也許，工作服在定制上存在著缺陷或不足，但最重要的是，作為企業(yè)成員的我們，如何認(rèn)同我們的企業(yè)，我們的企業(yè)文化？沒有文化滋潤的企業(yè)組織是永遠(yuǎn)長不成參天大樹的。統(tǒng)一制式的工作服是建立起被廣大員工真正認(rèn)同

醫(yī)護(hù)服加工定制廠家哪家好[ 03-12 17:36 ]

現(xiàn)在絕大多數(shù)的醫(yī)護(hù)人員的工作服都是白色的，醫(yī)生服和護(hù)士服都是白色的就是款式不一樣，醫(yī)護(hù)服是白大褂，護(hù)士服是長款的白裙子，今天小編在車間看到一批醫(yī)護(hù)工作服已經(jīng)生產(chǎn)完畢，正在包裝，馬上要發(fā)貨給客戶。

化工廠廠服哪家可以定制呢?[ 02-29 16:00 ]

疫情現(xiàn)在形式逐漸好轉(zhuǎn)，為了國家的經(jīng)濟(jì)，絕大多數(shù)的企業(yè)都開始復(fù)工復(fù)產(chǎn)了，經(jīng)歷過這次疫情之后，所以的企業(yè)只會越來越重視企業(yè)員工的防護(hù)，每一個細(xì)節(jié)都不能錯過，特別是一些化工行業(yè)和特種行業(yè)，甚至是一些要求比較高的工種都必須要做好防護(hù)才能進(jìn)入。今天咱們主要講的就是化工廠對于防護(hù)服廠服有什么要求呢？

企業(yè)該如何做好員工的防護(hù)防疫工作？[ 02-23 16:00 ]

隨著企業(yè)陸續(xù)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，用工保障成為當(dāng)下企業(yè)面臨的實際問題。同時，工作場所和勞動者的防疫保護(hù)也顯得更為重要。發(fā)布用工信息、搭建用工平臺；為返崗員工發(fā)放返崗獎金；創(chuàng)新使用共享員工等措施，為企業(yè)用工提供保障，各地在做好疫情防控工作的同時，及時出臺一系列援企穩(wěn)崗積極舉措，有力推進(jìn)了企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)！所以說企業(yè)的員工的防疫保護(hù)也是很重要的，那么如何做好員工的防疫工作呢？

夏季工作服套裝在哪定制的[ 02-22 14:13 ]

訂做工作服不僅僅是只為了好識別員工工種，最為重要的一點(diǎn)但是企業(yè)形象，從小我們就有這樣的概念：每一次學(xué)校突擊檢查時，我們便一起抓紀(jì)律，一起搞衛(wèi)生。因為我們知道形象的重要性。

春季工服定做 搶占市場先機(jī)[ 11-19 17:15 ]

北京馬上就要供暖了，隨著冬天的到來，2020年春天的腳步也離我們更近了，從每年企業(yè)的動態(tài)來看，進(jìn)入十一月之后，很多企業(yè)都會著手準(zhǔn)備第二年的春季工服定做了，而今年春節(jié)又比較早，所以很多企業(yè)已經(jīng)開始在準(zhǔn)備了。

定制秋冬工作服的客戶一般需要如何做[ 11-14 16:00 ]

隨著天氣溫度的下降，各企業(yè)采購部門也著手秋冬棉工作服定制的時候了，小編了解到近期咨詢天曼服飾工作服的采購們有兩種情況，下面帶大家了解下。

軍訓(xùn)服蹲下就崩線，這質(zhì)量也沒誰了[ 09-02 15:51 ]

軍訓(xùn)學(xué)生一蹲下，身上的軍訓(xùn)服褲子就崩了，校園中出現(xiàn)學(xué)生排長隊縫補(bǔ)褲子。如此幽默搞笑的一幕，其實很常見，很多大中學(xué)校軍訓(xùn)期間都有這一幕。實際上很早以來，學(xué)生軍訓(xùn)服就被廣大大中學(xué)生戲稱為“開襠褲”，充分說明了學(xué)生軍訓(xùn)服質(zhì)量之差狀況。

河南秋冬工作服定做哪家好[ 08-07 16:00 ]

夏季即將過去，秋冬季工作服定做訂購正在如火如荼的進(jìn)行著，在不同的季節(jié)，我們會定做不同的工作服，而且不同季節(jié)的工作服的作用也會有所不同，同樣對他的設(shè)計要求也是不一樣的，只有正確的理解和掌握秋冬季工作服定做的要求，才能定做出各行業(yè)各企業(yè)單位都滿意的秋冬季工作服。

如何選擇專業(yè)的工作服訂制廠家[ 08-06 10:32 ]

  市場上賣工作服的商家很多，質(zhì)量面料也是參差不齊，如何找到低價高質(zhì)量的適合企業(yè)文化的工作服，就需要采購的慧眼了。 一、直接聯(lián)系廠家   很多大中型企業(yè)員工很多，工作服采購的數(shù)量也相對較多，如果直接在店鋪里選擇成品工作服，那費(fèi)用很可能會很高，因為經(jīng)過層層的加工商、中間商從中賺取利潤，到達(dá)您那里的時候的價格已經(jīng)超過成本幾倍，價格相對高，質(zhì)量也不一定有保證。反而從網(wǎng)上來篩選出大廠家，直接生產(chǎn)，不僅價格優(yōu)惠，最主要的是質(zhì)量有保證，穿著更舒適，售后服務(wù)更好。  &nb

外行如何辨別工作服定做的質(zhì)量好壞？[ 07-22 16:00 ]

企業(yè)定做工作服越來越多，工作服代表著企業(yè)整體形象美觀，河南工作服定做哪家好？如何選著一家好的工作服定做廠家？如何看一件定做工作服質(zhì)量的好壞？

2019年專業(yè)定做工作服廠家哪家專業(yè)[ 02-24 16:00 ]

現(xiàn)在各行各業(yè)快速發(fā)展，很多企業(yè)都會為員工統(tǒng)一工裝，一般開年之后都要給企業(yè)統(tǒng)一定做工作服，很多采購都會問，現(xiàn)在的工作服市場魚龍混雜，想找一家專業(yè)的工作服定做廠家著實不容易，找專業(yè)定做工作服廠家，選擇天曼服飾就對了，專業(yè)工作服定做20余年，經(jīng)驗豐富，車間流水生產(chǎn)，出貨迅速，值得信賴！